导读 您好,今天小编胡舒来为大家解答以上的问题。人力资源主要指，人力资源主要做什么相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！1、人力...

您好,今天小编胡舒来为大家解答以上的问题。人力资源主要指，人力资源主要做什么相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、人力资源管理是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保企业战略目标的实现。

2、是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。

3、这些活动主要包括企业人力资源战略的制定，员工的招募与选拔，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，员工流动管理，员工关系管理，员工安全与健康管理等。

4、即：企业运用现代管理方法，对人力资源的获取（选人）、开发（育人）、保持（留人）和利用（用人）等方面所进行的计划、组织、指挥、控制和协调等一系列活动，最终达到实现企业发展目标的一种管理行为。

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