您好,今天小编胡舒来为大家解答以上的问题。劳务工资怎么做账，劳务工资相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定，以货币形式支付给员工的劳动报酬。

2、如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。

3、但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:（1）社会保险费；（2）劳动保护费；（3）福利费；（4）用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿费；（5）计划生育费用；（6）其他不属于工资的费用。

4、劳务费:劳务报酬所得，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

5、 你们长期雇用固定人群的话，可以立工资科目，季节性临时性雇用的话，建议立劳务费科目。

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